Préformation
Le secteur de préapprentissage
Le secteur de préformation du COFOP est une des mesures de transition cantonales. Il accueille 120 jeunes à la recherche d'un projet professionnel au terme de leur scolarité obligatoire ou ayant besoin d’une année supplémentaire avant d’envisager une formation professionnelle.
Le secteur a pour mission de préparer durant une année les préapprentis à entrer en formation professionnelle. Il contribue ainsi à prévenir des ruptures d’apprentissage, souvent liées à des choix professionnels qui ne sont pas réalistes ou réalisables. Pour cela, les trois objectifs suivants sont fixés :
Objectifs
Orientation professionnelle
- Découvrir les métiers au sein d’une unité du secteur de préapprentissage du COFOP
- Effectuer des stages en entreprise
- Participer à des entretiens avec les conseillers en orientation
Formation
Pratique
- Acquérir les bases techniques d’un métier ou d’un domaine professionnel en atelier
- Collaborer avec d’autres ateliers autour de projets collectifs
- Développer des compétences transférables
Scolaire
- Combler les lacunes ou renforcer les acquis scolaires, principalement en français et en mathématiques, sur la base d’un enseignement individualisé et différencié
- Se préparer aux tests d’admissions organisés par les associations professionnelles
Insertion
- Effectuer des démarches en vue de places de stage
- Effectuer des démarches en vue d'une place de formation professionnelle
Des rencontres régulières avec les parents et/ou les personnes concernées sont organisées afin de suivre les progrès de chaque préapprenti.
Encadrement
L’encadrement est assuré par :
- des enseignants spécialisés et maîtres de la transition
- des maîtres d’enseignement ou socio-professionnels
- des assistants de préformation professionnelle
- des conseillers en orientation professionnelle
- un groupe Réseau-ressources (infirmière, médiateur, animateur santé)
Statut des préapprentis
Les jeunes accueillis dans le secteur de préformation ont un statut de préapprenti à l’Etat de Vaud. Ils signent un contrat de préapprentissage et reçoivent un salaire. A la fin de l’année, les préapprentis obtiennent une attestation.
Inscription
L’inscription dans l’une des unités de préformation du COFOP doit se faire par le biais du formulaire d’Inscription T1, disponible auprès de votre conseiller en orientation scolaire et professionnelle ou sur le sites de l'orientation sous la rubrique « Mesures de transition ». Les délais d’inscription figurent également sur le site.
Les Prés-de-Valmont
Avenue Valmont 24
1010 Lausanne
Documents utiles
Loi vaudoise sur la formation professionnelle (LVFPr)
Règlement sur la formation professionnelle
Projets
Liens externes
Divers sites Internet d'informations sur la prévention, la formation et l'administration
FAQ
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Quelles sont les dates de début et de fin de contrat ?
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Du 13 août 2012 au 14 juillet 2013
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Le contrat est-il renouvelable ?
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Non, le contrat, d'une durée d'environ 11 mois, n'est pas renouvelable
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Quel est le salaire ?
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Le statut d'assistant-e de préformation professionnelle donne droit à un salaire de Frs. 3'000.- brut mensuel (selon barême de l'Etat de Vaud)
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Est-il possible de travailler à temps partiel ?
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Non, le taux d'occupation est de 100%
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Quels sont les horaires ?
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De 7h45 à 12h35 et de 13h35 à 17h00, du lundi au vendredi
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Quelles sont les vacances ?
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Les assistant-e-s de préformation professionnelle bénéficient des vacances scolaires
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Quelles sont les conditions pour postuler ?
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Etre en voie d'obtenir un Certificat fédéral de capacité (CFC) dans l'un des métiers recherché à la fin de l'année scolaire ou déjà être au bénéfice d'un CFC dans l'un des métiers recherché.
Porter de l'intérêt à préparer des jeunes ayant besoin d'un accompagnement particulier à entrer en formation professionnelle.
Envoyer rapidement son dossier de postulation (CV, lettre de motivation, éventuelles attestations, éventuel CFC) à l'adresse suivante (postulation avant le 30 mai 2012) :
COFOP, à l'attention de M. Chanet, avenue de Valmont 24, 1010 Lausanne. -
Est-ce que l'attestation des Cours de formation pour formateurs et formatrices en entreprise (CFFE) permet de former des apprenti-e-s en entreprise ?
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Oui, pour autant que les participant-e-s participent à l'ensemble des modules de formation et puissent justifier de 2 années d'expérience dans leur métier.
Pour plus d'information :cffe.dbk.ch/fr/index.php
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Est-ce que l'activité effectuée au COFOP permet de s'inscrire à une école sociale (type ES ou HES) ?
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Etant donné les différents types de formation (ES, HES, autres) et le grand nombre de filières liées au domaine social, il est conseillé de s'adresser directement aux écoles concernées afin d'obtenir des informations précises quant aux conditions d'admission.
