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Allocation de formation

Objectif

Permettre aux demandeurs d'emploi de plus de 30 ans (dérogation à l'âge possible) d'acquérir une formation de base validée par un CFC ou un diplôme reconnu par le canton.

Avantages

Bénéficier des services d'un collaborateur motivé par l'acquisition d'une formation reconnue.
Engager un collaborateur rapidement opérationnel grâce à son expérience professionnelle.
Verser un salaire équivalent à celui d'un apprenti de dernière année.

Durée

3 ans maximm (4 ans lorsque la formation requiert ce nombre d'années).

Conditions

  • Conclure un  contrat d'apprentissage avec le collaborateur.
  • Etre habilité à former des apprentis.
  • Offrir au collaborateur une place de travail adaptée aux besoins de la formation pour lui permettre d'atteindre l'objectif de la mesure.
  • Verser le salaire pendant toute la durée de la formation.