Formation sur le contrôle de l'égalité salariale

Publié le 10.01.2019

Le Bureau de l'égalité entre les femmes et les hommes (BEFH), en collaboration avec le Centre de compétences sur les marchés publics du canton de Vaud (CCMP-VD) et le Secrétariat général du Département des finances et des relations extérieures (SG-DFIRE), a organisé une séance de formation sur le contrôle de l'égalité salariale dans les marchés publics ainsi qu’auprès des entités subventionnées.

Le 11 février 2019, des expert·e·s ont présenté le cadre réglementaire ainsi que les outils utiles à ces contrôles.

Interventions (à télécharger)

Les inégalités de salaire en Suisse (PDF, 538 Ko), Magdalena Rosende, cheffe de projet égalité professionnelle, Bureau de l'égalité entre les femmes et les hommes (BEFH)

Le contrôle de l'égalité salariale dans les marchés publics (PDF, 0,97 Mo), Guerric Riedi, responsable du Centre de compétences sur les marchés publics du canton de Vaud (CCMP-VD) et de l'Unité juridique du Secrétariat général du Département des infrastructures et des ressources humaines (DIRH)

Le contrôle de l'égalité salariale auprès des entités subventionnées (PDF, 342 Ko), Laurent Mollard, juriste, Secrétariat général du Département des finances et des relations extérieures (DFIRE)

Instrument de la confédération pour l'analyse des inégalités salariales en entreprise : fondements théoriques et démonstration pratique (PDF, 0,94 Mo), Jeremy Kolly et Oliver Schröter, économistes, domaine Travail, Bureau fédéral de l'égalité entre femmes et hommes (BFEG)

 

 

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