Détail fiche emploi

N° fiche 220
Catégorie
Emploi-type
Branche d'activité
  • Les métiers médico-techniques
Famille professionnelle
  • Conseil et expertise
Exemple de lieux d'exercice
  • CHUV
Mission

Il ou elle assure et développe le conseil génétique auprès des personnes concernées et de leurs apparenté-e-s. Il ou elle communique l'information génétique aux personnes et à leurs familles et s'assure de leur compréhension. Il ou elle soutient les personnes et leurs familles et les aide à faire face au risque et/ou à la maladie.

Activités essentielles

Conseil génétique et soutien
Récolter les informations sur les personnes et leurs familles et établir l'arbre généalogique.
Valider les diagnostics évoqués dans l'anamnèse familiale.
Aider les personnes concernées par une maladie génétique et leurs familles à comprendre son origine, son mode de transmission, le risque de récidive éventuel et les options à leur disposition.
Conseiller les personnes et leurs familles de manière non directive dans leur choix.
Coordonner les analyses et le suivi.
Organiser la prise en charge lors de résultats pathologiques et faire le lien avec les médecins traitants, les psychologues, etc.
Communiquer des informations psychologiquement difficiles et potentiellement anxiogènes.
Aider les personnes à faire face et à s'adapter à leur nouvelle réalité (par exemple : à une situation de risque ou d'incertitude, à un nouveau diagnostic, à un résultat de test présymptomatique).
Garantir les aspects éthiques du conseil génétique.

Communication
Travailler en étroite collaboration avec les médecins généticien-ne-s du service et en liaison avec les laboratoires de diagnostic cytogénétique et moléculaire.
Assurer la liaison entre les laboratoires et les médecins traitant-e-s ou prescripteur-trice-s.
Assurer le lien avec d'autres centres de génétique ou laboratoires (en Suisse ou à l'étranger) afin d'obtenir des informations et organiser des analyses génétiques.
Rédiger les courriers destinés aux médecins, aux personnes et à leur famille.
Participer à des consultations pluridisciplinaires.
Participer à et organiser des réunions et colloques pluridisciplinaires à l'intérieur comme à l'extérieur du CHUV.
Construire et maintenir des liens étroits avec les conseiller-ère-s en génétique en Suisse et à l'étranger.
Participer à l'information au grand public et à l'enseignement du personnel médical et des autres professionnel-le-s de la santé.

Recherche, documentation et rédaction
Effectuer des recherches documentaires sur des pathologies (bases de donnée, internet et publications).
Participer à la présentation de l'activité du Service sur le Web (page Web).
Participer à la rédaction d'articles scientifiques et de brochures d'information destinées au public.
Participer à la vulgarisation scientifique auprès du grand public par le biais de manifestations et de publications.

Compétences
  • Capacité d'analyse et de synthèse
  • Capacité d'adaptation et flexibilité
  • Ecoute et communication
  • Esprit d'entraide et de collaboration
  • Ouverture à la réflexion sur soi
  • Sens des responsabilités et éthique du service public
Titres requis
  • Master
Contexte

Les maladies génétiques / héréditaires existent dans pratiquement toutes les branches de la médecine ; le/la conseiller-ère en génétique est donc appelé-e à collaborer avec les spécialistes de diverses disciplines médicales, à l'intérieur comme à l'extérieur du CHUV.

Ce métier exige de connaître le système des soins de santé, des services sociaux et de ressources éducatives disponibles localement et au niveau national.

Le travail du/de la conseiller-ère en génétique comporte de fortes implications déontologiques, légales et sociales. Le conseil génétique est réglé par la loi fédérale sur l'analyse génétique humaine (LAGH, 2004).

Tendances et facteurs d'évolution

Cet emploi-type est amené à se développer fortement étant donné les avancées scientifiques permanentes en matière de recherche sur la génétique. Le/la conseiller-ère doit constamment mettre à jour ses connaissances de la discipline.

Domaine bourse de l'emploi
  • Social - culture - recherche
Liens vers la grille des fonctions
  • 236 Profil spécialiste
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